Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL kuvailee Helsingin kaupunginjohtajan Jussi Pajusen ajamaa henkilöstölinjaa yksipuoliseksi sanelupolitiikaksi, kertoo Yle.
Kaupunginjohtaja kiistää väitteet.
Työntekijöitä ei liiton mukaan kuunnella organisaatiomuutoksissa ja yhtiöittämissuunnitelmissa.
JHL:n Helsingin yhteisjärjestön puheenjohtaja Tapio Havasto kuvaa, että "Helsingin henki" on pilattu, kun työnantajan ja työntekijöiden välinen yhteistoiminta on muuttunut sanelupolitiikaksi.
JHL:n mukaan huonoja kokemuksia on esimerkiksi palvelukeskus Palmiasta, nuorisoasiainkeskuksesta sekä Helsingin liikelaitosten yhtiöittämisestä.
Esimerkiksi Helsingin Bussiliikenteen jatkuvissa organisaatiomuutoksissa ja muun muassa yhtiöittämissuunnitelmissa työntekijöitä ei ole kuultu tarpeeksi. Myös työsopimuksiin on kajottu. Havaston mukaan tuntipalkkaryhmiä on yritetty väkisin siirtää kuukausipalkkaiseksi.
– Me emme voi hyväksyä tällaista henkilökohtaisen työsopimuksen yksipuolista muuttamista ja meillä on tähän myös vahvat juridisetkin perusteet, Havasto kertoo Ylelle.
Ylen Washingtonista tavoittama kaupunginjohtaja Jussi Pajunen ei niele ammattiliiton arvostelua. Pajunen ei tunnista mainittuja toimikaudellaan tapahtuneita huononnuksia.
Pajunen pidättäytyy kommentoimasta yksittäistapauksia, mutta sanoo sen sijaan olevansa ylpeä "Helsingin hengestä", jonka mukaan ketään ei irtisanota. Henkilöstön näkökulma tullaan huomioimaan myös mahdollisissa tulevissa yhtiöittämisissä.
JHL kaipaa kaupungilta nyt yhteistyötä. Muutoin keväällä saattaa lievempien mielenilmausten lisäksi olla tiedossa ulosmarsseja tai töiden keskeyttämisiä. Silloin kärsijöiksi joutuisivat palveluja käyttävät kaupunkilaiset.
Aikaa jäljellä
Aikaa jäljellä
Aikaa jäljellä
Aikaa jäljellä
Aikaa jäljellä
Aikaa jäljellä
Haukutte väärää puuta
Päinvastoin; Jussi Pajunen on ajanut työntekijöittensä asemaa. Hänen ideansa
on antaa 40-vuotta palveluksessa olleille viikon ylimääräisen palkallisen loman.
Tämä idea on Jussi Pajusen ja otettu käytäntöön tänä vuonna.Aikaisemmin kaupunki ei palkinnut enää 40-vuotta palveluksessa olleita. Joten, kiitos Jussi Pajunen; olen yksi näistä palkituista n.270:sta Helsingin työntekijästä.